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RRHH: El Consejo de Ministros aprobará hoy la nueva ayuda a parados de larga duración

El Consejo de Ministros tiene previsto aprobar hoy la norma que regula el programa extraordinario de activación para el empleo diseñado por el Gobierno y los agentes sociales para impulsar la reinserción laboral de los parados de larga duración (aquellos que llevan más de un año en el desempleo).

RRHH: El ICO presta 21.469 millones en 2014, la mayor cantidad en 20 años de historia

El Instituto de Crédito Oficial (ICO) ha concedido 21.469 millones de euros en 2014 para financiar 300.000 proyectos de inversión, lo que supone la mayor cantidad de préstamos otorgada en los 20 años de historia de las Líneas ICO.

RRHH: El coste laboral de las empresas cae un 0,4% y suma tres trimestres en negativo

El coste laboral de las empresas por trabajador y mes alcanzó los 2.450,10 euros en el tercer trimestre del año, lo que supone una caída del 0,4% respecto al mismo periodo de 2013, un descenso que se suma al experimentado también en el primer y segundo trimestre de 2014.

RRHH: Juan Rosell gobernará de nuevo la CEOE con una fuerte oposición interna

Juan Rosell seguirá cuatro años más al frente de CEOE. Pero no será fácil el gobierno de la principal patronal española. El presidente ha obtenido 345 votos a favor frente a los 312 logrados por su contrincante, el presidente de Cepyme, Antonio Garamendi. Su ajustada victoria, apenas 33 votos sobre un total de 650 papeletas, pone de relieve que la organización está partida en dos. Antonio Garamendi, el presidente de Confemetal, cuenta de hecho con el mayor respaldo que haya tenido nunca un opositor al ‘aparato’. El clima dentro de la CEOE no ayudará en ningún caso a restañar las heridas. En su breve discurso, tras anunciarse los resultados, .

RRHH: Dos caras distintas pero con propuestas similares se disputan el liderazgo de CEOE

La foto en la que los agentes sociales y el Gobierno firmaban este lunes el pacto para poner en marcha la nueva ayuda para parados de larga duración contenía otra imagen relevante: la del presidente de la CEOE, Juan Rosell, y el de la Confederación Empresarial de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme), Antonio Garamendi, estampando juntos su firma dos días antes de enfrentarse por el liderazgo de la patronal. La CEOE celebra este miércoles unas elecciones que decidirán quién será el líder de la organización durante los próximos cuatro años.

Ultimos artículos RRHH

Los 10 mandamientos de la gestión del talento: Empleados High-Potential o equidad organizativa o ambos

Una pregunta frecuente que me hacen en las conferencias de gestión del talento es precisamente cómo mantener el equilibrio al tener un cuerpo de empleados elegidos, los denominados high-potencial y al mismo tiempo no romper la equidad en la organización.

La Autenticidad como Marca Personal

En uno de los muchos Eventos y presentaciones a los que suelo ocurrir salió la palabra: Autenticidad. En cuanto la escuche mi atención fue completa. En el turno de preguntas no pude resistir la tentación y ahonde en el tema: “¿La autenticidad tiene que ser necesariamente positiva?, hice una pequeña pausa para continuar Porque conozco a personas que son unos auténticos hijos de su madre.

Oiga, perdone… ¿Usted sabe qué tipo de liderazgo se lleva ahora?

Hace un par de semanas, buscando un libro en casa me tropecé con Pasajes de la Historia de Juan Antonio Cebrián , un libro que no había leído a pesar de haberlo comprado yo para regalárselo a mi marido.

Liderar– Innovar– Transformar: Una visión integrada

Ya no resulta necesario explicar de nuevo las características del contexto económico que vivimos. Se ha asumido, no sin dificultades, que la realidad ya nunca volverá a ser como antes; una amplia mayoría de profesionales hemos comprendido que es prácticamente imposible prever cómo será el futuro a corto, medio y obviamente a largo plazo.

Pero qué difícil es esto de liderar...el sagrado grial del liderazgo

Existen ciento y miles y millones de entradas y libros y artículos que tienen que ver con el liderazgo. Y tanto a nivel científico como profesional seguimos luchando por avanzar o incluso encontrar el sagrado grial del liderazgo.

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El ejercicio valiente de decidir cuándo es hora de cambiar

Hace unos días escuché accidentalmente una conversación en la que una madre angustiada le decía a una amiga que su hija estaba siendo víctima de una situación de acoso laboral por parte de su jefa. Ella no podía entender que esta persona le estuviera tratando de esa forma, máxime cuando ella había conseguido traer a […]
 
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Publicado por Raúl Píriz Sánchez el octubre 2, 2014 a las 9:00am

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Publicado por Raúl Píriz Sánchez el septiembre 19, 2014 a las 8:50am

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